「新时代公安文化大家谈」加强文化育警建设 提升公安文化实力

　　公安文化是构建和谐警营，提升公安队伍凝聚力和战斗力的有效抓手，是公安民辅警的精神家园。公安机关要充分认识公安文化凝心聚力的重要作用，脚踏实地，持之以恒，在传承和创新中实现公安文化的繁荣发展。

　　一要夯实公安文化基础建设，发挥公安文化“风向标”作用。要牢固树立“文化育警”理念，把公安文化建设作为育警、励警、惠警的重要手段。按照“整体规划、分步实施、稳步推进”的总体思路，制定切实可行的公安文化建设发展纲要，内容包括文化人才培养、文化环境建设、文化阵地建设、文化载体创新、文化品牌培树等各个方面，促进公安文化建设体系化发展。坚持把加强公安文化建设摆上重要议事日程，作为一把手工程来抓，着力形成党委统筹推动、政工牵头实施、各警种协作配合、广大民警人人参与的公安文化建设新格局。要建立健全活动组织、人才发现培养等各项机制建设，将公安文化建设纳入到综合考评体系中，科学评估文化建设工作成效，确保公安文化建设有章可循。建立和完善公安文化人才信息库，通过开展主题活动、文艺演出等形式，挖掘和吸纳各类文化人才，夯实公安文化建设基础。

　　二要拓展公安队伍思维创新，发挥公安文化“催化剂”作用。坚持敞开大门搞公安文化，充分利用社会文化资源，积极汲取社会文化养分，积极探索推进公安文化建设新路。要结合公安工作特色，立足辖区实际，围绕中心抓重点，规划创建具有代表性、群众性和彰显时代特色的公安亮点工作。利用公安文化基础设施、专业人才、传播媒介等优质资源，汲取更多文化和技术支持，不断拓展文化阵地触角、提升文化阵地质量。

　　三要激发公安队伍的战斗力，发挥公安文化“助推器”作用。加强警营文化建设必须对民警审美情趣进行正确引导，要注意发挥公安文化的积极性和思想性，弘扬主旋律，突出思想性的主导地位。通过建设荣誉室、阅览室、活动室等富有职业特色的基础设施，进一步加强文化环境建设，为民警搭建学习交流、展示才华的平台，提供缓解工作压力的空间。充分发挥工会、妇委会等党群组织的优势和作用，通过积极参与组织开展各项特色文化活动，不断丰富和拓展公安文化的载体和内容，让民辅警在身心愉悦中快乐工作。大力加强文化人才队伍建设，及时吸收培养各类文化特长的民辅警人才，建立激励机制，鼓励广大公安文化人才多出精品，为公安文化建设持续发展提供动力源泉和人才支撑，达到全警参与、全警激励的良好效果。（华亭市公安局政工监督室主任 田正凝）