卡车之家

　　卡车之家，作为目前中国最大的卡车网站，凭借“以产品为中心，用户为导向，建立厂商、经销商、卡车用户之间的桥梁”的先进互联网理念，依托数据、资讯、互动三大平台，创造了中国商用车媒体的奇迹，自2009年6月上线至今，卡车之家攀上一个又一个新高度，网站日访问量已超过300万，遥遥领先同行业网站。

　　思考：他通过劳动仲裁成功的拿到了20多万的赔偿金，有时候你离成功缺乏的就是两个字：勇气! 懦弱一辈子，应该硬气一回。 附赠北京市海淀区仲裁调解电线位同学找到好工作（目标已完成45.2%），促成100对好姻缘！

　　北京市工作居住证so easy 其实办理北京市工作居住证没那么复杂，只需注意以下几点： 1.公司指标（和HR确认） 2.学历（本科及以上学士学位 或 大专具有中级职称） 3.社保个税（按当区要求足额缴纳） 以上条件满足即可按照流程申请即可

　　北京市体育彩票管理中心2023年公开招聘工作人员公告*（党务岗、彩票运营岗、责任彩票管理岗、渠道管理岗、宣传管理岗等） 北京市体育彩票管理中心是北京市体育局直属公益二类财政补助事业单位，负责北京地区体育彩票的销售管理工作，主要职责包括：制定本市体育彩票销售管理办法和工作规范；承担体育彩票销售、开奖、兑奖及相关管理工作；承担体育彩票销售系统的开发、运营和维护工作；协助相关部门依法查处体育彩票销售的违法行为；承担体育彩票形象建设、业务培训和人才队伍建设等工作。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）、《北京市人力资源和社会保障局关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》（京人社专技发〔2012〕247号）等文件精神，结合实际工作需要，现面向社会公开招聘工作人员，具体公招方案如下：

　　个人简介：网媒/新媒体研发，任职卡车之家研发经理职位，常驻北京；近期有2072位访问者，在脉脉形成影响力212；在2022-12至今，任卡车之家公司研发经理职位；在2019-10至2022-10，任北京米连科技有限公司公司后台系统及渠道技术负责人职位；在2019-10至2022-10，任北京米连科技有限公司公司高级后端开发工程师职位；在2016-3至2019-10，任优信二手车公司研发经理职位；在2014-10至2016-3，任新浪公司PHP开发工程师职位。

　　网媒/新媒体研发，任职卡车之家研发经理职位，常驻北京；近期有2072位访问者，在脉脉形成影响力212；在2022-12至今，任卡车之家公司研发经理职位；在2019-10至2022-10，任北京米连科技有限公司公司后台系统及渠道技术负责人职位；在2019-10至2022-10，任北京米连科技有限公司公司高级后端开发工程师职位；在2016-3至2019-10，任优信二手车公司研发经理职位；在2014-10至2016-3，任新浪公司PHP开发工程师职位。

　　个人简介：IT互联网人力资源(HR)/人事，任职北京卡车之家信息技术股份有限公司人力资源副总监职位，常驻北京；近期有586位访问者，在脉脉形成影响力80；在2018-3至2021-3，任北京卡车之家信息技术股份有限公司公司人力资源副总监职位。

　　IT互联网人力资源(HR)/人事，任职北京卡车之家信息技术股份有限公司人力资源副总监职位，常驻北京；近期有586位访问者，在脉脉形成影响力80；在2018-3至2021-3，任北京卡车之家信息技术股份有限公司公司人力资源副总监职位。

　　岗位职责： 1.及时回答用户提出的和保险相关的问题； 2.根据用户的实际情况，完成用户的分层和管理；3.完成相应的销售任务，达成相应的销售目标。 任职要求： 1.大专以上学历； 2.一年以上工作经历，有保险销售经验者优先考虑； 3.强烈的时间观念和服务意识，灵活熟练的销售和谈判技巧； 4.具有良好的客户沟通.人际交往及维系客户关系的能力； 5.强有力的自律和自我驱动力，具有高度的团队合作精神和工作热情。

　　中国人寿保险股份有限公司，国企背景，稳定 1.工作压力 客户资源完全由公司提供，客户量充足。业绩压力，内部协调压力，操作量压力均不大，工作模式为坐班制，使用公司电脑针对联络，无陌生客户。 2.工作环境 不用外出，工作均在单位内，个人工位空间大，亮堂宽敞，透风，交通便捷，地铁方便，员工关系很好，新人入职有部门主管亲自辅导，公司培训机制完善，法律法规制度完善。 3.工作时间 周一至周五，早九晚六，无加班。周六日及国家法定节假日休息。在国家法律规定范围内，公司额外提供内部员工假期及福利待遇。 4.薪资待遇 薪酬结构为底薪+提成。中国人寿作为保险行业老大哥，也作为北京分公司业绩最好的单位，根据基本法提供行业内最高的佣金提成。新人入司享受激励计划，月度业绩达标后享受6个月每月40000额外津贴。菁英计划等员工政策奖金均在同行业内最高。 5.企业内部环境 1）晋升机制完善，公平畅通。根据公司系统结合业绩和入司时间记录分析，每三个月提供一次晋升机会，由系统计算，人为无法干涉，过程公平公开。 2）根据最新国家政策和公司激励计划，会及时告知员工，并做培训通关，鼓励内部员工不断学习技能，获得更好业绩和薪资。 3）竞争环境公平良好，有完善法律法规防止出现恶意竞争，公司也有专门的部门负责时刻监督，防止恶意竞争。 提供已经购买过人寿保险产品的老客户投保数据，进行针对性联系，及时提供客户所需的产品，所期望的产品类型。包括人寿各险种产品升级，更新保单数据，办理人寿和人寿所属的广发银行等金融业务。 薪资结构和职位等级，晋升机制在我司有法规明确说明。可以到司通过与主管面谈确定职级和岗位。

　　职位描述： 1．熟悉POCT、免疫诊断、分子诊断等产品，洞察市场趋势，针对不同客户群制定并执行市场策略； 2．结合业务战略目标，制定传播规划，持续优化产品推广渠道，深度挖掘业务亮点，撰写内容文案，并有效执行落地形成闭环； 3．参与市场调研，反馈市场及竞品动态，发觉市场机会点； 4．专家及KOL网络搭建及维护，打造良好的行业口碑。 任职要求： 1．本科及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业方向； 2．有体外诊断、医疗器械或试剂类行业经验者优先，有检验科、病理科、体检机构资源者优先； 3．3年以上市场品牌或商务拓展工作经验，能独立策划、组织相关活动，具备丰富的线上线下商务运营工作经验； 4．具备团队精神，较强的沟通能力，执行力强。

　　有北京市律师执业证，无违纪或不良记录，有独立办案能力。能出差，擅于沟通。党员或有行政管理经验者优先

　　公司介绍 ：中国人寿属国有大型金融保险集团,也是资本市场重要的机构投资者,业务范围全面涵盖保险、投资、银行三大板块。 岗位职责 ：中国人寿集团直属，不是卖保险的，就是负责客户服务，只对接内部客户，不做外部市场开拓。因为现在互联网时代，我们有很多的业务都是需要帮客户办理，比如线下转线上，还有升级之类的，我们就是只负责内部客户，然后如果客户有需求我们就进行方案的设计。

　　【岗位职责】（英美财经类硕士研究生） 1、熟悉国际及国内金融市场,把握国内外宏观经济动向和行业发展动态，收集、分析相关的行业信息数据,并进行相关性分析及讲解； 2、与培训团队进行配合，定期提供市场金融资讯、财富管理资讯，让客户能体验到理财、投资、保障、财富传承等一站式金融服务； 3、根据客户的资产状况做出合理的资产分析报告，为客户提供合理的投资组合方案； 4、掌握金融行业动态，把握市场机会，满足高净值人士的个性化理财需要，同时负责对银行、证券公司和财富管理公司等渠道的开发与维护 【岗位要求】 1、经济、金融、财经、管理、营销等相关专业海外研究生及以上学历，限英美留学生 2、有 CFA，AFP，CFP，理财师、基金、证券、保险等资格证书者优先； 3、具有丰富的金融专业知识，了解国内外金融市场的发展，对于该行业有自己的认识与思考； 4、具有较好的学习能力、沟通能力，拥有较好的成熟度与坚韧性； 【薪酬福利】 1、公司内部员工健身房和咖啡厅，公司内部电影院以及VR 影厅，长达十天以上的带薪年假; 员工结婚贺仪; 优秀员工每满半年将有调薪的机会 2、享有国家法定节假日、社会保险及住房公积金、团建活动、节日礼品、营销竞赛奖励、下午茶； 3、公司为各阶段员工提供学习成长培训机会：新人培训、骨干员工培训、管理岗培训等，覆盖公司产品、技能及员工个人成长培训等； 4、免费的年度体检，每年两次的年度旅游：一次长途旅游，一次短途旅游，工作生活两不误;

　　1.电话通知新老客户来公司办理业务，节假日礼品发放。 2.普通话标准、形象气质俱佳，有亲和力。 3.有积极的进取心，责任心和自律性，并渴望透过努力成就事业； 4.有良好沟通及团队协作能力；

　　中国人寿综合金融旨在为客户提供银行、证券、保险、基金等综合类型、全方位、专业的理财、保障服务。 岗位职责： 根据公司提供的客户资源，对老客户进行维护、客户服务、客户活动通知等。 1、对公业务：员工团险，财产险，公众责任险等 2、对私业务：资产保全，财富传承，避债避税，子女婚姻资产隔离，理财、、信用卡等 3、银行业务:广发银行是旗下子公司，广发银行理财、广发基金、信用卡、 4、中国人寿养老社区项目，全国分布，随时参观，高端养老，三甲医院护工，周边医院、公园分布 5、部门事宜：团队管理、绩效考评、人力资源、新人培训 岗位要求： （1）22-40周岁，本科及以上学历，形象气质良好 （2）性格开朗，有良好的沟通表达能力、学习能力及自我管理能力 （3）热爱生活、敢于挑战自我、对未来抱有更高的期望 （4）有团队管理经验、销售经验或优秀应届毕业生优先考虑 公司支持： （1）清晰明了的多项薪资构成，劳有所得 （2）高于行业2-4倍培训费用投入的完善培训体系，助力职涯快速成长 （3）打破传统论资排辈的晋升机制，能者居之

　　公司介绍 ：中国人寿属国有大型金融保险集团,也是资本市场重要的机构投资者,业务范围全面涵盖保险、投资、银行三大板块。 岗位职责 ：中国人寿集团直属，不是卖保险的，就是负责客户服务，只对接内部客户，不做外部市场开拓。因为现在互联网时代，我们有很多的业务都是需要帮客户办理，比如线下转线上，还有升级之类的，我们就是只负责内部客户，然后如果客户有需求我们就进行方案的设计。

　　代友招聘 招聘专员 工作内容:负责全国地区岗位发布，筛选，招聘，谈判，入职offer等 岗位要求:大专以上学历，熟悉办公软件，普通话标准，能吃苦耐劳 薪资待遇: 工资面谈 五险一金(入职即上)餐补，饭补等各种补助 办公地点:海淀区

　　1.宣传保险知识,传播公司文化。 2.进行业务拜访,收集准客户名单，销售公司规定的产品。 3.完成签约 4.帮助客户办理转账、缴纳保费等手续。 5.递送保单，为客户提供相应的售后服务，并办理收取续期保费等相关事宜。

　　公司介绍 ：中国人寿属国有大型金融保险集团,也是资本市场重要的机构投资者,业务范围全面涵盖保险、投资、银行三大板块。 岗位职责 ：中国人寿集团直属，不是卖保险的，就是负责客户服务，只对接内部客户，不做外部市场开拓。因为现在互联网时代，我们有很多的业务都是需要帮客户办理，比如线下转线上，还有升级之类的，我们就是只负责内部客户，然后如果客户有需求我们就进行方案的设计。

　　一、预决算管理 1. 主持集团全面预算管理，组织编制公司和附属公司年度预算 2. 组织跟踪分析预算执行情况，提出预算调整建议 3. 组织编制集团财务决算报告 二、财务分析 1. 组织对集团财务指标进行分析评估，为经营决策提供支持 2. 组织编制和提交集团财务分析报告 三、会计核算 1. 组织制定集团会计核算制度 2. 组织编制集团各项财务报表 3. 组织公司经济合同中涉及财务、税务条款的审核 4. 组织编制、审核公司及代管附属公司记账凭证，并完成记账、结账工作 5. 主持建立和落实公司对账机制，确保账账相符、数据准确 6. 监督整理、保管公司财务档案 四、资金管理 1. 组织推进集团资金集中管理，保证资金安全，提高资金管理水平，增强资金收益 2. 组织编制公司资金计划，对资金收支情况进行跟踪监督 3. 组织编制和提交公司资金运行报告 4. 组织公司银行账户管理，维护银企关系 5. 组织审核、办理公司资金收支工作 五、税务管理 1. 组织制定公司税务筹划方案并组织执行 2. 组织公司纳税申报并按时缴纳税款 3. 组织与公司主管税务机关保持良好沟通，维护税企关系 4. 组织增值税的购买、保管、开具工作 六、资产管理 1. 主持建立和完善公司资产管理制度 2. 组织公司固定资产、无形资产及其他实物资产的管理 3. 组织公司资产预算的归口管理 4. 组织按照管理要求与业务需求，办理相关财务及实物管理手续 七、财经系统管理 1. 组织集团财经系统的需求收集、需求分析、设计解决方向 2. 组织财经系统的流程管理规范的制定和推行 3. 组织集团整体财经系统的运维、优化与推广，保障各系统高效、平稳运行 八、部门管理 1. 组织制定和完善部门内部各项制度流程 2. 组织制定本部门的工作计划，并组织开展日常工作 3. 负责本部门人员队伍的选拔、配备、培训、辅导、评价等工作 4. 负责控制本部门预算，降低费用成本 九、其他 1. 指导、监督、协调附属公司财务相关工作的开展 2. 完成上级领导交办的其他工作

　　公司为经营北京高端市场，专门打造一支80、90后由大学生组织的专业化理财规划团队，每年投入上百万用于专业化培训和辅导，新上岗伙伴通过初试复试后会获得一个宝贵的岗前培训名额，参加并通过岗前培训后可以顺利办理入职，入司后有行业顶尖的专业培训使不同专业的同仁可以尽快熟悉岗位。 1、在团队部门领导带领下开拓北京的高端理财市场，为高端客户推荐适合的理财方案，并且建立维护客户网络资源。 2、组建自己的理财团队，通过公司的支持和培养，开拓北京的高端市场。新人实习或入司后，每一个工作环节都有专门辅导人员进行培训。 3、年底晋升经理可参加高校理财规划师培训、高端专业化销售流程培训、PTT讲师培训、团队管理类培训、商务礼仪培训、转正培训、业务经理季度培训、高级经理研修班培训等每年有丰富的免费培训来增加个人核心竞争价值。

　　职责： （1） 负责公司前台电话接听和来访接待工作，展现良好专业的前台形象； （2） 收发公司报刊、杂志、快递等物品，做好登记管理以及转递工作； （3） 负责办公用品的领用、保管与统计工作； （4） 负责领导安排的其他日常行政类工作。 要求： （1） 仅限大专学历，2023年应届毕业生； （2） 形象气质佳，熟悉商务礼仪优先； （3） 会使用办公软件及各种办公自动化设备； （4） 有责任心，有亲和力，有耐心，善于与人沟通。